free site creation software
Mobirise
Mobirise

Curta nossa página no Facebook

Alguns dos nossos clientes

Dicas da Contadora

Caros clientes, temos aqui alguns prazos que devem ser seguidos de acordo com o E-Social, é de suma importância que tais informações sejam passadas ao escritório em tempo hábil para cumprir os prazos determinados.

  • Admissão - este evento deve ser transmitido até o final do dia imediatamente anterior à admissão do empregado. Também é possível a recepção do evento até 30 dias antes da data de admissão informada. O evento pode ser cancelado no sistema até o próprio dia da admissão, caso esta não se concretize.
  • Alteração de dados cadastrais do trabalhador - as empresas terão até o dia 7 do mês posterior em que ocorreu a alteração para informar o novo dado ou até o envio dos eventos mensais de folha de pagamento da competência em que ocorreu a alteração.
  • Alteração de contrato de trabalho - mudanças na forma de contratação devem ser informadas até o dia 7 do mês posterior à alteração ou até o envio dos eventos mensais de folha de pagamento da competência em que ocorreu a alteração. 
  • Convocação para trabalho intermitente - deve ser enviado antes do início da prestação de serviços para a qual o empregado está sendo convocado. 
  • Afastamento por atestado médico - de acordo com o manual os afastamentos de pelo menos três dias devem ser informados ao eSocial. Recomendamos que sejam enviados todos os atestados, independentemente da quantidade de dias. 
  • Férias - precisam ser informadas ao trabalhador com 30 dias de antecedência e no eSocial junto com a folha de pagamento. 
  • Término do contrato de experiência - as informações de desligamento de empregados devem ser enviadas até 10 (dez) dias seguintes à data do desligamento. 
  • Comunicação de acidente de trabalho - as empresas deverão comunicar o acidente de trabalho à Previdência Social até o 1º dia útil seguinte ao da ocorrência e, em caso de morte, de imediato, à autoridade competente. 
  • Desligamento - as informações de desligamento de empregados devem ser enviadas até 10 (dez) dias seguintes à data do desligamento.
  • Reintegração - os casos em que o trabalhador é reintegrado também devem ser informados. Esta comunicação deve ser feita até o dia 7 do mês seguinte a que se refere a reintegração, desde que não ultrapasse a data do envio do evento “S-1200 - Remuneração de Trabalhador vinculado ao Regime Geral de Previdência Social vinculado ao Regime Geral de Previdência Social”, e o “S-1202 – Remuneração do servidor vinculado a Regime Próprio de Previdência Social”, para o trabalhador a que se refere. 

IMPOSTO DE RENDA 

1

O Imposto de Renda 2019 é uma obrigação de muitos brasileiros, que vem tirando o sono de muita gente....Mas quem está obrigado a declarar o Imposto de Renda??????
Estão obrigados a declarar IRPF todos os brasileiros que se enquadrarem referente os ganhos no ano 2018 em qualquer dos perfis abaixo:
- teve rendimentos tributáveis acima de R$ 28.559,70;
- teve rendimentos não tributáveis, ou tributáveis exclusivamente na fonte acima de R$ 40.000,00;
- realizou operações na bolsa de valores ou de mercados futuros;
- teve ganho de capital sobre alienação de bens e direitos;
- teve renda anual rural bruta superior a R$ 142.798,50;
- queira compensar prejuízos e perdas da atividade rural de anos anteriores;
- teve posse, no dia 31 de dezembro de 2018 de bens cujo valor ultrapasse a faixa de R$ 300.000,00;
- passou a condição de residente no Brasil e aqui se encontrava no dia 31 de dezembro de 2018.

CONTATO

Fone
(54) 3066-0575
(54) 99999-7004

E-mail
jcdaros.contabil@gmail.com
contato@jcdaroscont.com.br

Ou deixe sua mensagem:

Contato

(54) 3066-0575
(54) 99999-7004

Endereço

Rua Professor Luiz Facchin, 299 - CEP 95043-660 - Caxias do Sul/RS